Инструкция

EldeRem — приложение для расчёта зарплаты сиделок с проживанием, ухаживающих за пожилыми людьми в Израиле. Оно помогает работодателю — обычно кому-то из родственников подопечного — оформить трудоустройство, согласовать оплату и законные удержания, держать в порядке документы и банковские реквизиты всех участников, формировать законный ежемесячный расчётный листок, отслеживать то, что откладывается работнику на будущее, и правильно рассчитаться, когда работа заканчивается.

Эта инструкция проходит по приложению так, как вы им пользуетесь на самом деле. В первый раз прочитайте её подряд, а дальше возвращайтесь к нужному разделу через оглавление.

О цифрах. Нормативные показатели EldeRem — минимальная зарплата, потолки удержаний, проценты отчислений, ставка оздоровительных — внесены как справочные данные с датами и всё ещё уточняются. Считайте суммы аккуратно организованным иллюстративным расчётом и сверяйте важные для вас цифры с действующими официальными ставками. Устойчивая часть — это описанный здесь порядок работы.

Пример на снимках экрана. Все экраны ниже взяты из одного сквозного примера: Давид Коэн нанимает Ольгу Иванову, которая живёт в доме и ухаживает за его мамой Сарой Коэн, на условиях, заполненных по нормативному минимуму. Первые экраны показывают это трудоустройство от регистрации до первого расчётного листка; более поздние — то же трудоустройство спустя несколько месяцев, когда на страницах накоплений и истории уже есть что показать.

---

Оглавление

1. Что делает EldeRem
2. Ключевые идеи на одной странице
3. Создание аккаунта
4. Как устроена навигация
5. Люди — ваша адресная книга
6. Создание трудоустройства
7. Условия — согласование терминов
8. Подписание и активация
9. Разбор денег (каждая строка)
10. Расчёт зарплаты — ежемесячный листок
11. Фиксация выплаты
12. Выплаты в Битуах Леуми
13. Накопления — отпуск, оздоровительные, выходное пособие, пенсия
14. Завершение трудоустройства — прекращение и окончательный расчёт
15. История выплат
16. Входящие
17. Настройки
18. Обучение
19. Режим симуляции — безопасная практика
20. Ваш аккаунт
21. Весь цикл целиком
22. Глоссарий
23. Советы и решение проблем

---

1. Что делает EldeRem

Семья в Израиле нанимает сиделку с проживанием на полный день для пожилого родственника, и кто-то должен вести это трудоустройство правильно — месяц за месяцем, на удобном ему языке, не становясь при этом специалистом по расчёту зарплаты. В такой ситуации есть детали, которые обычные зарплатные программы не учитывают:

• работник живёт в доме, поэтому проживание, питание и коммунальные услуги удерживаются в пределах законных потолков;
• в оплату входят надбавки за выходные дни и оплата праздников;
• работодатель должен национальное страхование, пенсию, выходное пособие, ежегодный отпуск и оздоровительные — что-то выплачивается ежемесячно, что-то откладывается и выплачивается в конце;
• есть виза, есть агентства и государственные формы;
• и всё это должно быть воспроизводимо и объяснимо на иврите, русском, английском или узбекском.

EldeRem проводит вас через всё это. Он хранит записи о людях и о трудоустройстве; рассчитывает листок за каждый месяц и показывает арифметику; отслеживает, что накапливается работнику на будущее; помогает фиксировать выплаты национального страхования; а когда работа заканчивается — формирует окончательный расчёт, сводя всё причитающееся в один закрывающий платёж.

Он не переводит деньги за вас. Банковский перевод делаете вы, а EldeRem записывает его и хранит документальный след.

---

2. Ключевые идеи на одной странице

Несколько идей встречаются повсюду. Разберитесь в них один раз — и остальное будет читаться легко.

У людей есть роли. Одна и та же запись Человек может быть работодателем, работником (сиделкой) или подопечным (тем, за кем ухаживают). Ваш собственный профиль — тоже Человек. Людей создают один раз и используют повторно.

Трудоустройство связывает трёх людей — работодателя, работника и подопечного — плюс условия, и проходит жизненный цикл: черновик → активно → прекращено.

Условия — это договорённости: зарплата, удержания, регион; они подписываются и датируются. Когда условия меняются, вы добавляете новый период, а не правите историю; периоды, выложенные встык, покрывают всё трудоустройство.

Черновик и зафиксированное. Трудоустройство и его условия начинаются как редактируемый черновик. После подписания условия фиксируются, снимок данных всех участников на этот момент замораживается для документального следа, а трудоустройство становится активным.

Расчётный листок — это один месяц. Вы готовите его, проверяете и фиксируете выплату. Оплаченный листок неизменяем.

Часть денег выплачивается сейчас, часть откладывается. Зарплата и надбавки выплачиваются в этом месяце. Выходное пособие, ежегодный отпуск, оздоровительные и пенсия накапливаются и выплачиваются позже.

Начислено и полагается. Для откладываемых выплат начислено — это то, что накопилось; полагается — то, что работник реально получит, если работа закончится сегодня. Часть выплат полагается только после выжидательного периода (год для выходного пособия и оздоровительных, полгода для пенсии).

Окончательный расчёт — закрывающий платёж при завершении работы: полагающиеся накопления плюс отложенные корректировки, сведённые в один итог.

Режим симуляции позволяет сначала потренироваться на вымышленных данных.

---

3. Создание аккаунта

Выберите роль и зарегистрируйтесь

В EldeRem есть два типа аккаунта: Работодатель (родственник, который ведёт трудоустройство — к нему обращена бо́льшая часть этой инструкции) и Работник (сиделка, у которой своя копия данных). На стартовой странице выберите роль и заполните форму регистрации:

• Телефон и Email — регистрируйтесь по одному из них или по обоим, плюс пароль. Позже входить можно по любому из идентификаторов; они нормализуются, поэтому мелкие различия в записи не важны.
• Язык — иврит, русский, английский или узбекский. Он задаёт язык всего приложения.

Нажмите Создать аккаунт — вы войдёте в систему и попадёте в своё Рабочее пространство. Имя и остальные личные данные заполняются потом, в вашем собственном профиле.

Вход и выход

Входите по email или телефону вместе с паролем. Выход — из боковой панели. Переключатель языка вверху доступен всегда.

---

4. Как устроена навигация

Левая боковая панель — главное меню:

Пункт	Для чего он
Люди	Ваши контакты: работники, подопечные и вы сами.
Трудоустройство	Создание и ведение трудоустройств; подписание условий.
Расчёт зарплаты	Подготовка и оплата месячного листка; национальное страхование.
Выплаты	История всего, что вы выплатили.
Входящие	Сообщения и напоминания.
Настройки	Предпочтения, язык, справка, продвинутые инструменты, нормативные данные.
Аккаунт	Ваши данные, документы политики и выход.

Две вещи стоит знать сразу:

• Карточки сворачиваются. Информация сгруппирована в карточки; многие сворачиваются в одну строку кнопкой в заголовке — это держит длинные страницы (например, окончательный расчёт) в порядке.
• Подсказки и Обучение. На большинстве карточек есть маленькая подсказка «?» (включается и выключается целиком в Настройках), а отдельный раздел Обучение объясняет более сложные зарплатные понятия (глава 18). Хлебные крошки вверху показывают, где вы находитесь, и их можно скрыть в Настройках.

---

5. Люди — ваша адресная книга

Откройте Люди. Вы увидите действующие контакты, а ниже — Архивные контакты: людей, зафиксированных в прошлом завершённом трудоустройстве и сохранённых для документального следа.

Добавить человека

Нажмите Добавить и выберите роль — Работник или Подопечный. (Работодатель — обычно вы сами.) Вас перенесёт на страницу нового человека, чтобы заполнить остальное.

Страница человека

Страница человека — это набор карточек, у каждой есть Редактировать и значок статуса, который превращается в пометку «нужно обновить», когда чего-то важного не хватает:

• Статус проживания — гражданин Израиля или иностранный гражданин. Для иностранного работника также указывается гражданство (оно определяет календарь праздников).
• Языки — языки, на которых должны существовать имя и адрес этого человека. Официальный язык (иврит) требуется всегда, а для работника — ещё и английский как в паспорте.
• Имя — редактируется по языкам, каждый на своей странице, потому что в одной форме имя пишется на иврите, а в другой — латиницей.
• Адрес — тоже по языкам. Можно скопировать у другого человека или перевести адрес этого же человека с другого языка (номера дома, квартиры и индекс переносятся без перевода).
• Контакты — телефон и email. Для вашего собственного аккаунта они же служат идентификаторами входа, поэтому их изменение потребует текущего пароля.

Документы

Через Добавить документ фиксируются:

• Паспорт — гражданство, номер, даты выдачи и окончания, место и дата рождения, пол. У человека может быть несколько паспортов за время; кнопка +10Y ставит окончание через десять лет после выдачи.
• Удостоверение личности (для граждан) — израильский теудат зеут.
• Виза — категория и даты; кнопки +1Y / +2Y отсчитывают окончание от начала.
• Банковский счёт — банк, отделение и номер счёта (куда выплачивается зарплата).

Каждый сохранённый документ — это сворачиваемая карточка с редактированием (и удалением для паспортов и виз). У документа с незаполненным полем появляется значок «нужно обновить».

Праздники (для работников)

На странице работника есть карточка Праздники. Выбор позволяет добавить дни из календаря Израиля и из календаря по гражданству работника (сначала укажите гражданство) либо произвольный день. Ваш выбор ограничен нормативной нормой; карточка показывает «Праздники (N из M)» и предупреждает, если выбрано меньше. Эти дни влияют на оплату праздников в расчётных листках.

Удаление и архивирование

Контакт можно удалить, если на него не ссылается черновик или активное трудоустройство. Люди, зафиксированные в завершённом трудоустройстве, становятся архивными контактами — их по-прежнему можно открыть (трудоустройство хранит собственный замороженный снимок) и убрать из действующего списка.

---

6. Создание трудоустройства

Трудоустройство связывает работодателя, работника и подопечного и хранит условия и все расчётные листки.

В разделе Трудоустройство выберите Создать. Укажите (или создайте прямо здесь) работника и подопечного и задайте дату начала — точку отсчёта стажа. Также укажите регион дома подопечного — он определяет потолок удержания за жильё. Трудоустройство начинается как черновик: ничего не активно и ничего не начисляется.

Страница трудоустройства — ваш центр управления. Ряд кнопок наверху меняется вместе с состоянием: Добавить условия, Расчёт зарплаты, Выплаты, Сравнить с минимумом, Клонировать, Экспорт и Прекратить (для активного) или Окончательный расчёт (для прекращённого). Ниже — карточки участников, условий и, после прекращения, отложенных корректировок.

---

7. Условия — согласование терминов

Откройте карточку Условия и нажмите Добавить условия. Эта запись и есть договорённость, и она датирована: если условия позже изменятся, вы добавите новый период с более поздней датой вступления в силу, а не измените старый, чтобы история и прошлые листки остались верными.

В редакторе — по карточке на каждый пункт:

• Дата вступления в силу — с какого дня действует этот набор условий (первый период начинается с даты начала трудоустройства).
• Базовая зарплата — месячная оплата; не может быть ниже минимальной зарплаты на эту дату. EldeRem, кроме того, ограничивает снизу сам расчёт, поэтому заниженная цифра не приведёт к недоплате.
• Карманные деньги (дмей кис) — аванс (удерживается из листка, вариант по умолчанию) или добавка (выплачивается сверх зарплаты).
• Удержания, каждое с переключателем «да/нет» и нормативным потолком: проживание, питание, коммунальные услуги / бытовые расходы, медицинская страховка (доля работника) и стоимость визы.

Кнопка Авто в заголовке заполняет весь черновик нормативными значениями по умолчанию на дату вступления в силу, а вы затем корректируете их.

Удержание за проживание

Поскольку работник живёт в доме, жильё — особый случай. Сообщите приложению, кому принадлежит дом, галочкой «Работодатель арендует жильё»:

• Отмечено (аренда) — работодатель снимает жильё у стороннего арендодателя → с работника можно удержать до полной нормативной суммы за жильё.
• Не отмечено (собственность) — дом принадлежит подопечному или работодателю (обычный случай при проживании) → потолок вдвое меньше.

Сумму определяют регион и год. Если для какого-то года в приложении нет опубликованной цифры, введите название региона и свою сумму. Если ввести больше разрешённого, появится предупреждение, но сохранение не блокируется: EldeRem отмечает несоответствие, а не навязывает цифру.

Сравнение с минимумом

Кнопка Сравнить с минимумом (на странице трудоустройства) показывает пункт за пунктом, как согласованные условия соотносятся с законным минимумом — быстрая проверка справедливости и соответствия закону.

---

8. Подписание и активация

Условия вступают в силу, когда согласны обе стороны:

• Работодатель подписывает (кнопка Зафиксировать и подписать).
• Если работник — реальный пользователь со своим входом, он должен подписать со своей стороны. Если работник — профиль, которым управляете вы (или симуляция), подписи работодателя достаточно за обоих.

После полного подписания приложение активирует трудоустройство — но только если в деле есть нужные документы, удостоверяющие личность: работнику нужен паспорт (или удостоверение личности) с номером, работодателю и подопечному — удостоверение личности. Если чего-то не хватает, активация блокируется, а недостающее перечислено под неактивной кнопкой. (Режим симуляции обходит эту проверку.)

При активации EldeRem замораживает снимок имени, документов, адреса и контактов каждого участника — это документальная основа для данного договора, её можно открыть позже со страницы снимка участников трудоустройства, даже когда данные изменятся.

Чтобы изменить оплату или удержания в активном трудоустройстве, добавьте новый период условий с более поздней датой вступления в силу (или клонируйте текущий и отредактируйте копию). Зафиксированный период не редактируется никогда. Если нужно исправить ошибку в ещё не оплаченных условиях, последний период можно вернуть в черновик.

---

9. Разбор денег (каждая строка)

В расчётном листке три группы строк.

A. Выплачивается работнику в этом месяце

• Базовая зарплата — месячная оплата (не ниже минимальной).
• Оплата выходных дней — надбавка (примерно 1,5×) за работу в еженедельный выходной (субботу), за фактически отработанные выходные.
• Оплата праздников — за государственные праздники, которые отмечает страна гражданства работника и которые выпадают на этот месяц.
• Дополнительные позиции — разовые строки, которые вы добавляете именно в этот листок (премия или взятая на себя стоимость визы). Положительная сумма выплачивается работнику, отрицательная удерживается.

Вместе они дают зарплату брутто — базу, на которую начисляется национальное страхование.

B. Удерживается с работника

Каждое удержание применяется, только если включено в Условиях, и каждое ограничено потолком: проживание (по региону и форме собственности), питание (небольшой процент от минимальной зарплаты), коммунальные услуги, медицинская страховка (до половины взноса) и стоимость визы (годовое разрешение, распределённое по месяцам). Карманные деньги тоже могут зачитываться в счёт оплаты — в зависимости от договорённости.

C. Обязательства работодателя (не деньги работнику)

• Национальное страхование (Битуах Леуми) — процент от зарплаты брутто, перечисляемый ведомству (ежемесячно или ежеквартально).
• Пенсия — ежемесячный взнос работодателя в фонд.
• Выходное пособие, ежегодный отпуск, оздоровительные — откладываются каждый месяц, выплачиваются позже.

Зарплата нетто — то, что реально доходит до работника. Каждая строка показывает своё основание — стоящую за ней арифметику, — поэтому ничто не остаётся «чёрным ящиком».

---

10. Расчёт зарплаты — ежемесячный листок

Откройте Расчёт зарплаты и, если у вас несколько трудоустройств, выберите нужное. Страница показывает Предупреждения (неоплаченные месяцы или неоплаченный окончательный расчёт), выбор Подготовить листок, карточку Национальное страхование и Недавние листки.

Открыв месяц, вы получаете черновик — полный расчёт, который можно поправить до выплаты:

• Отработанные выходные — берутся из Условий; исправьте, если в реальности было иначе.
• Дополнительные позиции — разовые строки (название, сумма, примечание и признак, входит ли строка в зарплату брутто). Пока это черновик, их можно свободно добавлять и убирать.

По мере изменений пересчитываются сумма на руки и производные карточки (накопленные дни, налог, нагрузка на работодателя). Ничего не фиксируется, пока вы не оплатите: черновик — безопасное место, чтобы привести месяц в порядок. Пока это черновик, EldeRem также показывает накопленные дни на текущий момент, подразумеваемый налог и нагрузку на работодателя (полную стоимость работника); в оплаченном листке сохраняется только сама выплата.

---

11. Фиксация выплаты

Когда черновик верен, воспользуйтесь карточкой Оплата внизу. Зафиксируйте перевод: способ (банковский перевод, наличные, другое), дата выплаты, сумма (подставлена зарплата нетто — измените, если заплатили иначе) и необязательная ссылка. Нажмите Оплатить.

Это делает листок неизменяемым (постоянная запись за этот месяц) и фиксирует подтверждение выплаты. Вы вернётесь на страницу расчёта зарплаты, где листок появится в разделе недавних, а предупреждение по этому месяцу исчезнет.

Оплаченный листок нельзя отредактировать — в этом весь смысл. Приведите черновик в порядок до оплаты.

---

12. Выплаты в Битуах Леуми

Работодатель должен национальное страхование ведомству — оно выплачивается в Битуах Леуми ежемесячно или ежеквартально (на ваш выбор, в Настройках). На странице расчёта зарплаты, в карточке Национальное страхование, откройте детализацию за период. EldeRem показывает сумму к уплате и даёт карточку данных для копирования с цифрами для государственной формы, чтобы не набирать их заново. Выплату вы фиксируете так же, как зарплату (дата, способ, ссылка). Данные плательщика задаются один раз в аккаунте и используются повторно.

---

13. Накопления — отпуск, оздоровительные, выходное пособие, пенсия

Часть того, что причитается работнику, накапливается, а не выплачивается каждый месяц.

Страница Накопления показывает по одной сворачиваемой карточке на каждую выплату, месяц за месяцем, для выбранного трудоустройства.

Начислено и полагается

• Начислено — сколько накопилось. В каждой строке — накопление за этот месяц; строка Итого складывает их.
• Полагается — сколько работник реально получит, если работа закончится сейчас. У части выплат есть выжидательный период, поэтому «полагается» остаётся 0, пока порог не пройден, а затем догоняет. Разрыв между начисленным и полагающимся — это то, что пока под риском.

Четыре вида накоплений

• Дни отпуска — накапливаются с первого дня и растут со стажем; показаны в днях, неиспользованные дни выплачиваются в конце.
• Оздоровительные (дмей хавраа) — определённое число дней в год по стажу, каждый по фиксированной законодательной ставке (не по дневной зарплате). Полагаются после одного полного года: в первый год — ничего, затем весь первый год начисляется сразу.
• Выходное пособие (пицуэй питурин) — примерно месячная зарплата за год работы, пропорционально. Тоже полагается после года.
• Пенсия — ежемесячный взнос работодателя с шестимесячным квалификационным периодом. В отличие от остальных, она каждый месяц перечисляется в фонд, поэтому в конце по ней нечего рассчитывать (карточки в окончательном расчёте для неё нет).

На каждой карточке есть кнопка Обучение, открывающая полное объяснение, и примечание (в справке карточки), когда накопленное ещё не полагается к выплате.

---

14. Завершение трудоустройства — прекращение и окончательный расчёт

Прекращение

На странице трудоустройства нажмите Прекратить и укажите дату окончания. Трудоустройство станет прекращённым — вы по-прежнему можете формировать листки за охваченные месяцы, и теперь можете произвести окончательный расчёт.

Страница окончательного расчёта

Откройте Окончательный расчёт (со страницы трудоустройства или из боковой панели). Эта страница показывает, что причитается при закрытии: можно посмотреть до того, как что-то фиксировать, и даже для трудоустройства, которое ещё не закончилось (тогда это прогноз). Она состоит из сворачиваемых карточек:

• Сводка — главное, в двух таблицах:
  • Выплаты — каждая как количество × за единицу = итог (неиспользованные дни отпуска × дневная зарплата; дни оздоровительных × фиксированная ставка; выходное пособие как годы × месячная зарплата), с Итого (выплаты).
  • Отложенные корректировки — отложенные исправления, каждое со своим примечанием, и Итого (корректировки).
  • Затем одна строка: Итого — выплаты плюс корректировки — сумма к оплате.
• Отпуск, Оздоровительные, Выходное пособие — по карточке на каждую, с днями или суммой к выплате и с тем, как она получена.
• Отложено до окончательного расчёта — здесь добавляются и убираются отложенные корректировки.

Пенсия не появляется — она перечислялась в фонд ежемесячно.

Отложенные корректировки

В течение всего трудоустройства можно зафиксировать исправление и отложить его до окончательного расчёта — например, стоимость визы, которую работодатель оплатил вперёд (и возмещает с работника), или ошибочную выплату. Положительная сумма выплачивается работнику, отрицательная удерживается. Добавляются они одной и той же карточкой в двух местах:

• На странице трудоустройства кнопка называется Отложить (перенос на конец).
• На странице окончательного расчёта кнопка называется Добавить (добавление сразу в расчёт перед вами) — это работает и после прекращения, а именно тогда обычно и всплывает забытое исправление.

У каждой корректировки есть примечание, объясняющее её назначение; оно видно в сводке.

Оплата окончательного расчёта

В окончательном расчёте используется та же карточка оплаты, что и в месячном листке: способ, дата, сумма (подставлен итог из Сводки), ссылка. Оплата создаёт неизменяемый листок окончательного расчёта, фиксирует перевод и помечает отложенные корректировки как рассчитанные. После этого страница показывает карточку Оплачено с деталями выплаты и ссылкой на листок расчёта, а корректировки остаются видимыми как часть выплаченного.

Окончательный расчёт один на трудоустройство — дважды его провести нельзя. Записанная вами выплаченная сумма — это официальная цифра, а итог Сводки над ней — расчётная оценка приложения, поэтому они могут различаться.

---

15. История выплат

Выплаты — это книга всего, что вы зафиксировали: месячная зарплата, выплаты национального страхования и окончательный расчёт. Можно фильтровать по трудоустройству. Каждая запись показывает период, сумму и зафиксированный перевод (дата, способ, ссылка) и ведёт обратно к неизменяемому документу за ней. Это ваш аудиторский след.

---

16. Входящие

Входящие собирают сообщения и напоминания, которые формирует приложение, — например, о предстоящей или просроченной выплате. В боковой панели показывается число непрочитанных; откройте сообщение, чтобы прочитать его.

---

17. Настройки

Откройте Настройки. Повседневные предпочтения — на основной странице, а мощные, редко используемые инструменты — в разделе Продвинутые.

Повседневные настройки

• Язык — переключает всё приложение (иврит, русский, английский, узбекский); выберите тот, который читает ваш работник.
• Формат даты — короткий или длинный формат для интерфейса, с примером (19 июля 2026 г.). То, что печатается для официальной формы, всегда использует формат самой юрисдикции, независимо от этой настройки, потому что читает это ведомство, а не вы.
• Название трудоустройства — как трудоустройства подписываются в списках и выпадающих меню (по работнику, по подопечному или комбинированно), с живым предпросмотром.
• Подсказки — включают и выключают встроенную справку «?» везде.
• Хлебные крошки, колонки выплат, периодичность налога (ежемесячно или ежеквартально) и email/адрес работника необязательны (оба по умолчанию включены — у многих сиделок с проживанием нет собственного email, и они живут по адресу подопечного) настраивают приложение под ваш стиль работы.

Системные настройки

Страница Система показывает нормативные справочные данные, с которыми считает приложение: наборы ставок, шкалу и дневную ставку оздоровительных, потолки за жильё и календари праздников. Она доступна только для чтения: вы видите, какие именно правовые цифры использовал расчёт, но изменить их здесь нельзя — они берутся из закона.

Продвинутые настройки

• Режим симуляции — практика на вымышленных данных (глава 19).
• Клонирование людей — дублирование человека, удобно для тестовых или похожих записей.

---

18. Обучение

В расчёте зарплаты сиделки с проживанием есть несколько по-настоящему непростых идей: момент, когда накопленное начинает полагаться к выплате, оздоровительные, разница между «начислено» и «сколько реально получишь». Страница Обучение собирает по сворачиваемой карточке на каждую:

• Отпуск — отпуск как книга, где дни накапливаются и потом выплачиваются, со шкалой дней в год по стажу.
• Оздоровительные — фиксированная законодательная дневная ставка, собственная таблица истории (₪ в день по годам) и правило одного года.
• Выходное пособие — месяц за год работы, пропорционально, полагается после года.
• Пенсия — ежемесячный взнос и его шестимесячный квалификационный период.

Те же объяснения появляются как всплывающие окна рядом с функциями, которые они описывают: везде, где вы видите кнопку Обучение (на карточках накоплений, на карточке отпуска в листке или на карточках окончательного расчёта), она открывает соответствующую карточку. Обучение — единственный источник истины для этих понятий.

---

19. Режим симуляции — безопасная практика

Включите Режим симуляции в продвинутых настройках и создайте симуляционное трудоустройство. Оно ведёт себя как настоящее — задать условия, посчитать листки, рассчитаться, — но явно помечено как симуляция и не требует полных юридических данных, поэтому исследовать можно свободно. Его можно зафиксировать даже с неполными данными (предупреждения всё равно показываются, но проверка документов не блокирует).

Когда будете готовы, Клонировать в рабочее превращает симуляцию в настоящее трудоустройство для настоящего работника (данные людей переносятся, история — нет). Используйте симуляцию, чтобы освоить приложение, восстановить прошлое трудоустройство и посмотреть, что причиталось, или отрепетировать перед оформлением реального работника.

---

20. Ваш аккаунт

Откройте Аккаунт из боковой панели:

• Карточка Владелец аккаунта показывает ваши данные; Открыть ведёт на вашу страницу человека, чтобы их изменить (имя, адрес, контакты — изменение контактов требует пароля).
• Данные плательщика национального страхования (для карточки налоговых данных) задаются здесь один раз.
• Ссылки на документы политики (конфиденциальность, условия, поддержка).
• Удалить аккаунт — безвозвратно удаляет ваш аккаунт и всё, что в нём создано (людей, трудоустройства, листки), после чего выполняется выход. Это действие необратимо.

---

21. Весь цикл целиком

1. Зарегистрируйтесь и выберите язык. (гл. 3)
2. Создайте людей — себя (работодатель), сиделку (работник), пожилого родственника (подопечный). (гл. 5)
3. Создайте трудоустройство (черновик): работник, подопечный, дата начала, регион. (гл. 6)
4. Задайте Условия — зарплата, карманные деньги, удержания — и подпишите их. Трудоустройство становится активным. (гл. 7–8)
5. Каждый месяц: подготовьте листок, поправьте выходные дни и дополнительные строки, проверьте и нажмите Оплатить, чтобы зафиксировать перевод. (гл. 10–11)
6. Платите национальное страхование ежемесячно или ежеквартально. (гл. 12)
7. Следите за накоплениями на странице накоплений. (гл. 13)
8. Когда работа заканчивается: нажмите Прекратить с датой окончания, проверьте Окончательный расчёт, добавьте последние корректировки и Оплатите закрывающую сумму. (гл. 14)
9. Всё это остаётся в разделе Выплаты как постоянная запись. (гл. 15)

---

22. Глоссарий

Термин	Значение
Работодатель / Работник / Подопечный	Аккаунт, который ведёт работу / сиделка с проживанием / пожилой человек, за которым ухаживают (его дом — рабочее место).
Участник	Любой участник трудоустройства (работодатель / работник / подопечный).
Условия	Согласованные договорённости на период времени; изменение — это новый период.
Черновик / зафиксировано	Редактируемые условия против подписанных и закрытых.
Снимок	Замороженная на момент активации запись данных всех участников.
Накопления	Деньги или дни, откладываемые работнику на будущее и растущие со временем.
Начислено / полагается	Сколько накопилось / сколько работник реально получит, если работа закончится сегодня.
Брутто / нетто	База, на которую начисляется национальное страхование / то, что реально доходит до работника.
Нагрузка на работодателя	Полная стоимость работника (нетто плюс все обязательства работодателя).
Карманные деньги (дмей кис)	Денежное содержание — удерживается как аванс или выплачивается сверх зарплаты.
Удержание за проживание	Законная плата за жильё при проживании; полный или половинный потолок в зависимости от собственности.
Оздоровительные (дмей хавраа)	Нормативная выплата: дни в год по стажу × фиксированная ставка в ₪; выплачивается ежегодно или при расчёте.
Выходное пособие (пицуэй питурин)	Компенсация при завершении работы, примерно месячная зарплата за год работы.
Национальное страхование (Битуах Леуми)	Взнос работодателя, перечисляемый в Институт национального страхования.
Отложенная корректировка	Исправление, перенесённое на окончательный расчёт; в любую сторону.
Окончательный расчёт	Закрывающий платёж при завершении трудоустройства.
Теудат зеут	Израильское удостоверение личности (документ «Удостоверение личности»).

---

23. Советы и решение проблем

• Значки «нужно обновить» указывают на недостающие данные. Для работника требования к email и адресу можно смягчить в Настройках.
• Не удаётся зафиксировать трудоустройство? Посмотрите список недостающих документов под неактивной кнопкой фиксации (паспорт или удостоверение работника; удостоверения работодателя и подопечного) или включите Режим симуляции, чтобы поработать без них.
• Контакт не удаляется — на него ссылается черновик или активное трудоустройство. Сначала завершите или удалите это трудоустройство (в завершённых контакт переходит в Архивные).
• Итог Сводки и выплаченная сумма различаются. Сводка — это прогнозный расчёт; официальная цифра — та, которую вы записали в карточке оплаты.
• По накоплению показывается 0 к выплате. Выжидательный период ещё не пройден (год для выходного пособия и оздоровительных, полгода для пенсии). Справка карточки это объясняет.
• Неверный язык для работника? Воспользуйтесь переключателем в верхней панели и добавьте язык работника в его профиль, чтобы приложение запрашивало имя и адрес на этом языке.
• Длинные страницы кажутся перегруженными. Сверните ненужные карточки (кнопка в заголовке каждой карточки) или отключите встроенные подсказки в Настройках.